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驚愕 入社2ヶ月半でいきなり給与等が変更に

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自分自身のうつ病発症から休職をして生活を維持するためにとFXに借金をしてまでつぎ込みすっかり多重債務者になってしまったタイチです。

4月からは転職をしたおかげで給料もアップして好調に借金の残高を減らしていたのですがここにきていりなり人事制度の変更が発表されて下半期からいきなり各種手当が一斉に廃止になるとのおどろきの通達が先日有りました。

廃止になる各種手当たち

4月から働いている企業は給与水準が以前よりも高い事だけでなく手当が手厚いことも転職を決意した大きな要因でした。

住宅手当は入社後2年後からしかでないのですが、その他にも営業手当など様々な名目で手当てが出ていました。
しかし、この手当たちを評価体系を変更する中で基本給に組み込むことに。

職務グレードごとに年収の上限と下限に厚みを持たせて会社により貢献する人間にはこれまで以上に支払い、そこそこの人はそこそこにと成果主義がより強調されたものへと変更に。

初年度は入社時に契約した年収は保証されるのですが、来年度からはこのまま会社から評価を得られなければ削減される手当分が減収になってしまいます。

まあ普通の勤務態度で普通に評価面談を通過していれば特に気にすることもないのですが・・・

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